企業新生代
強腦科技:打造未來腦機設備的技術底座
市場活力來自於人,特別是來自於企業家。828企業服務平台特開設“企業新生代”專欄,聚焦新時代波瀾壯闊新征程上不斷涌現的中青年企業家,展現他們賡續並弘揚企業家精神,帶領企業奮勇謀發展、謀改革、謀創新的生動實踐,為民營經濟做大做優做強進一步凝聚創新創業共識,書寫企業創新故事。
自20世紀20年代以來,腦機接口技術逐漸從實驗室走向廣闊應用的場景,眾多國家和地區紛紛開展自己的腦計劃工程,不斷推動腦機接口技術發展。我國在“十三五”和“十四五”規劃中都將“腦科學與類腦研究”確定為戰略性的國家重大科技項目,也對人工智能腦機接口技術和應用提出了更高要求。
2015年創立的BrainCo強腦科技,是腦機接口領域的獨角獸企業。BrainCo強腦科技創始人兼CEO韓璧丞表示,他和企業的使命是致力於為正在遭受腦疾病的人群提供以腦機接口為底層技術的解決方案,並將技術集中應用在醫療健康領域。
BrainCo強腦科技創始人兼CEO韓璧丞
技術攻堅 生產出“第一隻手”
BrainCo強腦科技已經在人工智能腦機接口技術領域扎根近十年。多年來,BrainCo強腦科技已經研發出輔助上下肢缺失的殘疾人的智能義肢、對孤獨症等腦疾病進行治療干預的神經反饋訓練系統、為受睡眠問題困擾的人提供解決方案的智能睡眠儀等產品。
韓璧丞介紹,公司成長的第一個關鍵階段,是生產出“第一隻手”。在公司初創時期,第一代產品BrainRobotics智能仿生手從產生概念到制作原型花費了5年時間,5年中每個階段都有挑戰性難題。
印象最深刻的挑戰,就是如何採用非侵入式腦機接口技術實現運動意圖的識別。韓璧丞說:“這涉及到一系列工作,包括如何設計電極以獲得穩定可靠的信號,如何讓算法從信號中捕捉到運動意圖對應的典型特征。為了克服這些難題,BrainCo團隊跨專業協作,由此在技術、學術、產品等方面取得一系列突破進展。”
技術突破做出產品后,韓璧丞面對的問題,是如何繼續進行“卡脖子”技術攻堅,完成從生產到量產的關鍵跨越。韓璧丞介紹說,團隊研發出固態凝膠電極,在不需涂抹導電膏的情況下採集高質量的腦電信號,精准度可達到醫療級別。這個技術攻堅帶來的一個結果是,智能義肢產品使用了國產化方案,從而打破國外壟斷,使得產品價格大幅下降,並實現量產。
2022年,BrainCo實現了高精度腦機接口產品單品10萬台量產, 將技術成果極大地轉化為可量產的商用民用產品。讓韓璧丞欣慰的是,目前BrainCo已有BrainRobotics智能仿生手、智能仿生腿、深海豚(Easleep)智能安睡儀等一系列解決人類不同需求和痛點的跨領域綜合性產品成功投入研發並進入市場,形成了以康復、神經調控、電子消費等為主線的產品研發與落地矩陣。
運用腦機接口技術的產品BrainRobotics智能仿生手
韓璧丞說:“作為一家腦機接口公司,BrainCo強腦科技發展的最大動力是基於技術不斷進行創新融合和、更新迭代,並把這項技術運用到各個領域。BrainCo強腦科技在做具體的產品之外,也在用更多的精力做腦接口的底座平台,這就是對人類大腦信號的無限解析。”
談到科技的發展,韓璧丞認為,目前腦機接口技術的發展和應用仍存在攻堅的空間。他分析,首先是來自技術方面的挑戰,需要提升信號採集、解讀的准確性和穩定性。其次是產品的良品率需要大幅度提升。三是成本和價格控制。此外,專業人才的培養和儲備也是一項挑戰。
科技創新 旨在為人類健康服務
韓璧丞說,從投身科研到創辦企業,他一直堅持一個理念,那就是科技之目的是為了造福人類。腦機接口可以為殘疾人士提供更好的生活質量。通過腦機接口技術,殘疾人士可以通過思維來控制假肢、輪椅等設備,重獲行動能力。此外,腦機接口在醫療領域有著廣闊的應用前景。通過腦機接口技術,醫生可以獲取患者大腦的活動信息,從而更准確地診斷和治療腦疾病。
BrainCo強腦科技聯合各地殘聯、基金會等組織,免費或以極低的價格為符合條件的殘疾人提供仿生手,目前已經幫助近千名殘疾人回歸社會。
2022年北京冬殘奧會上,一位殘疾人運動員用BrainCo強腦科技的智能仿生手,完成了火炬接力。韓璧丞自豪地說:“我們的腦控智能義肢曾登上《時代周刊》封面並被評為年度最佳發明,並成為國內第一個拿到美國FDA的非侵入腦機接口產品。有殘疾人朋友戴著我們的智能仿生,手寫毛筆字、彈鋼琴。”
2022年北京冬殘奧會火炬接力儀式上,殘疾人運動員用BrainCo智能仿生手持火炬完成了火炬接力
殘疾人士用BrainCo智能仿生手彈奏鋼琴
企業發展 鼓勵創新精神
韓璧丞介紹,腦機接口技術不僅能服務於殘疾人群體,也能服務於更廣泛的人群,滿足改善健康的需求。BrainCo強腦科技以腦機接口技術,研發出來一款創新型睡眠干預產品,幫助人們改善睡眠。此外,BrainCo強腦科技也推出了創新型孤獨症干預系統,希望為自閉症人群提供幫助。
談到未來的發展,韓璧丞表示,企業自身要加大對人才培養的投入,鼓勵創新創業精神。“中小企業應該積極研發新技術,加強研發投入,培養創新能力,推動產品和技術的升級和創新。尤其是在前沿科技領域,擁有先進的技術實力才真正擁有底氣。”他說。
此外,韓璧丞進一步表示,在企業管理方面,企業應通過精細化管理,提高生產效率和質量,進一步提升產品的良品率,並培養出復合型、對各交叉學科知識有充分掌握的人才。在對外合作上,也應與大企業、研究機構、高校等建立合作關系,進行技術合作、市場拓展等,實現互利共贏。
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